働き方の選択肢【テレワーク】という働き方の本当のトコロ

こんにちは、1歳児育児中のママライターNonoです。

4月から職場復帰や保育園やこども園入園を控えているパパママさんも多いと思います。
今回は『テレワーク』という私の働き方を紹介させていただきます。
これからの時代の働き方の1つとして、参考になれば嬉しいです。

テレワークとは？

テレワーク（telework）あるいはテレコミューティング（telecommuting）とは、勤労形態の一種で、情報通信技術(ICT, Information and Communication Technology)を活用し時間や場所の制約を受けずに、柔軟に働く形態をいう。「tele = 離れた所」と「work = 働く」をあわせた造語

※wipipediaより

主に3つの形態に分かれ、在宅勤務・外出先どこでも仕事をするモバイルワーク・スポットオフィス等を利用する施設利用勤務に分かれます。
私は1歳児育児中なので在宅勤務をメインとしています。
在宅勤務のメリット・デメリット

在宅勤務のメリット
・子供と一緒にいる時間の確保
・自分のペースで仕事が進められる
・満員電車など通勤ストレスがない
・孤立しがちな子育て中の社会との接点

在宅勤務のデメリット
・成果主義の場合、働ける時間を確保できないと収入が安定しない（雇用形態にもよる）
・オンオフの切り替えは完全に自分次第！うまく出来ないとストレスの原因にも。

育児中の私にとってテレワークの最大のメリットはやはり、子供と長く一緒にいれること。
お昼寝中など、子供に我慢させることなく隙間時間で働けることはテクノロジーの恩恵なので、ありがたいなと感じています。
デメリットに挙げましたが、在宅だからこそオンオフの切り替えはとても大切。
家で仕事モードになることに抵抗が強い方は、最初は少し気苦労があるかもしれません。
テレワークの内容

会社の業務内容によるのであくまで私の場合ですが、ほとんどが在宅でのPC作業です。

私は、ITの知識と経験、カメラマンの経験を生かしWebサイト作成・更新、ビジネスSNS更新、写真編集、本サイト『クラシタノシク』のような記事作成をしています。
その時するべき仕事の確認、作業、納品、完了の報告から勤怠連絡まで全てオンラインで行なっています。
ちなみに、新しい仕事など上司と事前打ち合わせが必要な場合はハングアウトやSkypeを利用しオンラインで打ち合わせします。
子供が乱入してくることもありますが、ここは大目に見ていただいてます^^

育児中のテレワークで大切なこと
・育児中の自分のキャパを把握すること（受けた仕事はしっかり遂行）
・顔を合わせないからこそコミュニケーションはしっかりと
書いてみましたが、大切なことは通常のオフィスワークでも同じですね^^
オフィスワークでは上司や同僚と毎日顔を合わせますが、在宅ワークでは勿論そうはいきません。
だからこそ、ちょっとした行き違いや勘違いがないよう疑問が出たらどんな細かいことも確認は怠らないようにしています。
最後に
テレワークについて少しイメージしていただけたでしょうか？
益々多様化していく働き方の選択肢の1つとしてご紹介させていただきました。
テクノロジーが発達した21世紀だからこそできる働き方で『子供とは一緒にいたいけど働きたい』『事情があって保育園入園は難しいけど働きたい』『隙間時間に働きたい』そんなママたちのジレンマ解消の糸口になれば嬉しいです。

文・写真/Nono
友情(?)出演/娘

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